Treinamento gerencial em escritórios de Arquitetura e Engenharia é investimento certo!
Na escolha entre cursos abertos, pós-graduação, ou outros modelos de formação gerencial, alguns escritórios de Arquitetura e Engenharia tem se beneficiado pela opção do treinamento in-company para seus sócios e colaboradores.
Se você atua no segmento e seu escritório possui três ou mais pessoas trabalhando na equipe, talvez esta também seja uma ótima opção para você enriquecer seus conhecimentos e, ainda, ter a chance de obter orientações dirigidas às particularidades do seu escritório.
A seguir, veja a entrevista com as arquitetas Flávia Ernandes e Giselle Ferruz, relatando suas experiências e resultados com o treinamento em gestão que fizeram com o consultor Joaquim Alvarenga Neto.
O que motivou a contratação do treinamento em gestão com a Alvarenga Neto?
H&F: Após identificarmos vários pontos fracos e até mesmo inexistentes na condução do escritório, buscávamos por uma assessoria sob medida para atender nossas necessidades dentro das possibilidades do escritório.
Qual a vantagem de ter tido o treinamento em seu escritório ao invés de fazer um curso aberto?
H&F: Estender o treinamento a todas as pessoas envolvidas direta ou indiretamente com o escritório, poder optar pelo treinamento em dois dias para refletirmos e assimilarmos a maior quantidade de informações possíveis, e ter a oportunidade de comentar e esclarecer dúvidas de maneira clara e direta.
O que mais lhe chamou a atenção durante o treinamento?
H&F: Desmitificar os assuntos de caráter administrativo/financeiro, que tínhamos dificuldade em aplicar.
O curso ofereceu respostas satisfatórias as suas questões gerenciais? Quais?
H&F: Sem dúvida, todas as informações foram imprescindíveis. Ter condições de identificar a viabilidade do negócio e efetivamente programar conscientemente o crescimento de forma profissional fez grande diferença para o escritório.
Como o treinamento lhe ajudou na prática?
H&F: Realizar o exercício da profissão e o empreendedorismo paralelamente e em harmonia. Focar no nosso próximo passo, organizando informações para iniciarmos o plano de estratégia de marketing.
Você já vê resultados do curso na gestão do seu escritório? Quais?
H&F: Sim! Foi satisfatório verificar os números deste 1ª semestre, ter conhecimento de nossa posição e saber que o que desejamos é totalmente atingível.
Alguma observação adicional?
H&F: O treinamento foi valiosíssimo, aplicá-lo profissionalmente e pessoalmente nos leva a inúmeros questionamentos. Um processo recompensador que demanda dedicação e determinação.
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